Ekonomika a management

Student zná aktuální manažerské přístupy, orientuje se v podnikových procesech a činnostech, je schopen vyhodnotit analýzy odborných dokumentů a informací, a s využitím kvantitativních metod a IT činit relevantní manažerská rozhodnutí v jednotlivých funkčních oblastech. Disponuje specifickými znalostmi strategického managementu, projektového a inovačního managementu a řízení kvality. Je schopen rozpoznat potřebu změny a za využití principů change managementu je v dané společnosti implementovat do jejích procesů.

Student je vybaven odbornými znalostmi problematiky obchodních a komunikačních strategií zejména v oblastech plánování a realizace kampaní, rozvoje vztahů s veřejností, tvorby mediálních strategií a postupů budování značky. Osvojí si metody statistické analýzy dat i metody sociální analýzy, pronikne do oblasti legislativní ochrany spotřebitele i autorského práva. Je schopen využít obecné teoretické poznatky k vytváření nových nestandardizovaných řešení rozhodovacích problémů v oblasti marketingu a obchodu i k tvorbě prognóz.

Student je specialistou ve finančních odděleních organizací, ve kterých zabezpečuje procesy tvorby, monitoringu, kontroly a vyhodnocování finančních rozpočtů a finančních operací. Absolvent je schopen vypracovávat kalkulace nákladů a cen, zavést systém řízení založený na těchto kalkulacích při zohlednění vývoje v relevantním podnikatelském prostředí. Absolvent specializace je seznámen a umí vhodně využít nástrojů a postupů finančního controllingu a interního auditingu, včetně navrhování a vyhodnocování nápravných opatření.

Student je schopen pracovat s informacemi a ekonomickými daty oficiální statistiky na národní i evropské úrovni, a na základě jejich zpracování činit kompetentní rozhodnutí v oblasti organizace a řízení ekonomických procesů. Absolvováním specializace je student připraven na práci s oficiálními statistikami a rovněž velkými datovými soubory, je schopen realizovat výběrová šetření, umí využívat pokročilé statistické metody, vyhodnocovat výsledky kvantitativních analýz a posuzovat jejich spolehlivost a relevanci. Specializace je akreditována EUROSTATem a zařazena do sítě European Master of Official Statistics (EMOS).

Student je schopen samostatně vyhledávat, identifikovat a reflektovat příčiny a důsledky rozmanitých sociálně-ekonomických problémů v kontextu řízení lidských zdrojů, a to jak na celospolečenské úrovni, tak v rámci jednotlivých organizací. Absolvent specializace najde uplatnění především na středních či vyšších manažerských pozicích, ve veřejnoprávních institucích, v mezinárodních organizacích a v podnikatelské sféře v tuzemsku i v zahraničí. Absolventi získají a rozvinou své schopnosti analyzovat a rozvíjet pracovní vztahy a lidské zdroje v soukromých i veřejných organizacích.